cadi_12568246Hm
aber du verklagst ihn ja dafür, dass er dich nicht mehr weiter beschäftigt.
Wenn dir das Gericht recht gibt, wovon ich stark ausgehe, würdest du demnach ja dann dort wieder arbeiten.
Ich hätte es ganz anders gemacht. Hätte das Gespräch mit ihm gesucht und mir auf alle Fälle die Kündigung schriftlich geben lassen. Zumal er das ja nicht darf, hätte ich noch auf eine Abfindung bestanden, weil du sonst zum Arbeitsgericht rennst. Ganz einfach.