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6-20.00 Uhr und Samstags?
Oh Gott... Ich arbeite selbst im Kindergarten der von 7.00-16.30 aufhat und das ist für mich auch das Maximum.
Und Samstags?!? :twisted:
Warum das Kind nicht gleich Nachts auch noch in der Kita unterbringen??
Zum einen würde ich niemals in einer Kita mit diesen Öffnungszeiten arbeiten und zum anderen tun mir diese Kinder einfach nur leid :-(
Ich möchte niemanden persöhnlich angreifen aber bei den Eltern, die ihr Kind so früh es geht bringen und so spät es geht abholen da frage ich mich für was die Kinder haben?
Weil es so schön in den Lebenslauf passt. Am besten gleich nach dem Mutterschutz wieder ib den Job. macht ja nix wenn ich den ersten Schritt, das erste Wort, einfach alles von meinem Kind verpasse. Mir reicht es mein Kind abends eine Stunde vor dem schlafengehen zu sehen.
Wahnsinn!!
Tut mir leid, das passt jetzt gar nicht zu deiner Frage aber wenn ich Antworten mit solchen Öffnungszeiten lese dann wird mir ganz schlecht.
Ich will nix verallgemeinern, es gibt sicher auch Einzelschicksale, die keine andere Möglichkeit haben.
Kannst du den Kitaplatz noch wechseln?
Eine Einrichtung, die früher öffnet wäre da sicherlich besser.
Oder wie schon geschrieben, das du deinem AG die Situation schilderst und entweder generell später anfängst oder die Zeit, die du zu spät kommst, hintendranhängst.
Es lässt sich ja leider nicht planen wie viel Zeit das verabschieden braucht .
Es ist auf alle Fälle entspannter wenn dein Kind einen ruhigen, stressfreien Start in den Start hat und du ruhigen Gewissens ein bisschen zu spät kommen kannst.
Rede doch einfach mal mit deinem Chef, ich bin sicher das er Verständniss dafür hat!
Lg Kunterbunt :-)
Und nochmal: Ich möchte damit niemanden angreifen, die TE schon gar nicht. Ich hab einfach oft genug solche Extremfälle erlebt